KAN VI VÆRE DET BEKENDT ?

IGEN  , IGEN SIDDER JEG OG SER MIN TV AVIS OG ENDNU ET UNGT MENNESKE ER BLEVET FØRTIDSPENSIONERET ? OVENIKØBET , EN PIGE DER I MIN OPTIK , SÅ FRISK OG VELFUNGERENDE UD , MÅSKE BARE IKKE DØGNET RUNDT ....

JEG ER ET STORT SPØRGSMÅLTEGN OG UNDRES OVER , HVORDAN DET SKER. FLERE OG FLERE SÆTTES UD PÅ ET SIDESPOR OG  " KASSERES " DET ER BARE IKKE OK I MIN VERDEN OG DERFOR  BLEV JEG MEGET GLAD , DA JEG BLEV SPURGT OM JEG VILLE SIDDE I ADVISORY BORARD I "CODE OF CARE."

CODE OF CARE , ET PRIVAT INITIATIV , BÅRET AF VIRKSOMHEDER DER ØNSKER AT GØRE OP MOD DEN FRASORTERING DER SKER IDAG.

IKKE FOR AT FÅ BILLIG ARBEJDSKRAFT , MEN FOR AT VI ALLE KAN BLIVE RIGERE , HVER FOR SIG OG SOM VIRKSOMHED OG SAMFUND . HVIS VI TAGER OS AF HINANDEN.

CODE OF CARE ER MERE CARE , MINDRE MIG. OG LUR MIG IKKE OM DEN UNGE PIGE ,VI SÅ I TV AVISEN IGÅR AFTES PÅ DR 1,  MEGET GERNE VILLE VÆRE PÅ ARBEJDSMARKEDET PÅ NEDSAT TID , FREMFOR AT VÆRE FØRTIDSPENSIONERET. JEG ER SIKKER PÅ DET OG GRÆMMES ,  NÅR JEG HØRER HVAD DET KOSTER SAMFUNDET.

MENNESKER DER BLIVER SET OG STØTTET , HAR DET MED AT VOKSE. DERFOR ER CODE OF CARE ET FANTASTISK INITIATIV. JAVIST , DEM ER DER TAGET MANGE AF I FORM AF FORENINGER , ORGANISATIONER OG NETVÆRK,  HVOR DER ARBEJDES MED RUMMELIGHED. MÅSKE TALES DER MERE END DER HANDLES , ALT IMENS FLERE BLIVER KØRT UD PÅ ET SIDESPOR OG MÅSKE DERMED ALDRIG FÅR RIGTIG FAT.

CODE  OF CARE ER EN NONPROFIT  ORGANISATION SOM FASILITERER . AT TANKER BLIVER TÆNKT OG DELT MED VIRKSOMHEDER OG DERMED BLIVER SØSAT.

VI HAR MERE END NOGENSINDE BRUG FOR SOCIAL ANSVARLIGHED.

VI HAR IKKE RÅD TIL ANDET.!!!  PÅ ALLE PLANER

HAR DU FÅET LYST TIL AT VIDE MERE KAN JEG KUN ANBEFALE AT KIGGE PÅ WWW.CODEOFCARE.DK OG HØRE EN AF DE ANDRE SPÆNDENDE ANSVARLIGE MENNESKER I CODE OF CARE , JEG HAR FORNØJELSEN AT SPARRE MED.  PROFESSOR STEEN HILDEBRANDT OG INITIATIVTAGEREN PETER NØRGÅRD

KREATIV CO. DER TIL FULDE HAR BEVIST , AT MENNESKER DER BLIVER SET VOKSER OG KOMMER TIL AT KUNNE KLARE SIG PÅ ARBEJSMARKEDET.

ENHVER VIRKSOMHED MED RESPEKT FOR SINE MEDARBEJDERE BURDE FORHOLDE SIG TIL SOCIAL ANSVARLIGHED OG TAGE MEDANSVAR FOR DE UHYRE SUMMER VI BRUGER TIL  MENNESKER DER AF EN ELLER ANDEN GRUND IKKE KAN KLARE PRESSET PÅ ARBEJDSMAKEDET, JEG NÆGTER NEMLIG AT TRO PÅ   "DE" IKKE KAN BYDE IND MED NOGET. LEDIGHED ER IKKE  SUNDT FOR NOGEN .